Pledit om bæredygtighed og etik

Hos JulieMay prioriterer vi rettighederne for mennesker og planeten. Vi er forpligtet til gennemsigtighed i vores praksis og mål om løbende forbedring, og vi sikrer, at vi opererer ansvarligt og etisk.

Forsyningskæde

Materialer

• Vi bruger GOTS-certificeret Pima-bomuld, et materiale med lavere miljøbelastning og som er bæredygtigt. Selvom der ikke er spandex eller elastan i selve stoffet, er elastiske stropper lavet af elastan dækket med bomuld for at undgå direkte hudkontakt. Disse stropper sikrer justerbarhed for optimal pasform.

• Vores Fair Trade-silk fra morbærbuske er indkøbt fra auditerede leverandører. Vi træffer alle rimelige foranstaltninger for at sikre, at der ikke anvendes uretfærdig arbejdskraft eller børnearbejde under høsten, som krævet af gældende arbejdsllove.

• Vi har fuld sporbarhed i de nedenstående niveauer og har direkte kontakt med vores materialeleverandører. Vi kender deres certificeringer og ved, at de overholder alle lokale love. Vi har i alt 75% sporbarhed i vores produktforsyningskæde og håber at fortsætte med at opretholde og forsvare vores etiske standarder og sporbarhed, efterhånden som vi vokser.

-Trin 1 – Endelig produktproduktion

-Tier 2 – Leverandører af komponenter

-Niveau 3 – Bearbejdere af råmaterialer

• Leverandører er forpligtet til at overholde gældende lokale love og standarder, samt JulieMay's forventninger.

• Vores produkter er testet og akkrediteret af Allergy UK for at være fri for almindelige irriterende stoffer som azofarver og nikkel, og for at have et lavt formaldehydindhold. For så vidt vi ved, bruger vi giftfri farvestoffer og kemikalier i vores produktion.

• Ved at fokusere på holdbare, langtidsholdbare produkter minimerer vi spild i vores produktionsprocesser.

Produktion

• Håndlavet håndværk: Hvert produkt er omhyggeligt fremstillet i hånden af uddannede syersker, hvilket sikrer kvalitet og holdbarhed.

• Forpligtelse til levende løn: Vi sikrer, at 100 % af vores medarbejdere, fra syersker til kontorpersonalet, modtager en løn, der overstiger en levende løn i overensstemmelse med principperne for fair handel. Vi har fået bekræftet, og i overensstemmelse med vores leverandørkodeks, at vores dedikerede team af syersker modtager en løn, der overstiger en levende løn på HK$62,5 per time. Den lovpligtige minimumsløn er HK$40 per time.

• Vores eksklusive fabrik i Hongkong beskæftiger 23 dygtige tekstilarbejdere, der omhyggeligt fremstiller JulieMay's unikke lingeri.

• Vi har indgået en aftale med Peninsula Knitwear (JulieMay) International LTD for at overholde vores leverandørskodeks og sikre trivslen for de syersker, der er ansat til at fremstille beklædning til JulieMay Lingerie.

• Certificeringer:

• ISO 9001 (kvalitetsstyring): Bekræfter effektiv ressourcestyring, kompetence og kommunikationspraksis.

• ISO 14001 (Vandeffektivitet): Sikrer, at der følges strenge regler for at reducere miljøpåvirkninger, herunder vand- og energibesparelser under produktionen.

• ISO 45001 (Sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen): Bekræfter forbedrede sundheds- og sikkerhedsforanstaltninger for medarbejdere og overholdelse af gældende arbejdsmiljøstandarder.

• Kemikalieindhold og -testning: For så vidt vi ved, anvender vi ingen stærke kemikalier. Vores færdige produkter er blevet testet i laboratorium af Allergy UK for at sikre, at de er velegnede til sensitiv hud.

Affaldshåndtering

• De dekorative bøjler er lavet af reststoffer for at reducere spild.

• Overblivende stof genbruges til markedsføringsmaterialer.

• Vi har for nylig doneret afskrevne, udisponible varer til Uncommon Threads i USA og Smalls for All i Storbritannien. Vi styrer aktivt vores lagerbeholdning for at minimere udisponible varer.

• Vi har ingen kontorlokaler, hvilket reducerer spild og ressourceforbrug i vores drift.

Vandforbrug

• Vandforbrug og spildevandsbehandling overvåges via årlige fabriksovervågninger.

• Vores leverandører, som er certificeret i henhold til ISO 14001-standarderne, implementerer strategier til vandbesparelse og spildevandsbehandling.

Afstand fra producent til forbruger

• Nærhed:

• Fra gård til farveri/væveri: 80–120 kilometer

• Farveriet til fabrikken: 20 miles

• Fra fabrik til lager (HK til UK): 5.975 miles

• Fra lager til kunde: Varierer pr. køb og beregnes baseret på vores lageradresse.

Forsendelse

• Vi leverer til hele verden fra vores lagerfaciliteter i Storbritannien og USA ved hjælp af Royal Mail og USPS.

Emballage

• Vi bruger papirsposer og hennestriangel til emballage. Vi planlægger at skifte til akkrediteret genbrugspapir til vores emballage i den nærmeste fremtid.

• Vi planlægger at inkludere opdaterede papirskort, som er fri for plastfolie.

• Vi har til mål at forbedre lagerpraksisser for at eliminere plastposer i forsendelser.

JulieMays klimapromesse

Velgørenhedsarbejde

• Løbende bidrag:

• Greenspark: Vi donerer 5% af vores omsætning til at plante træer, indsamle plastik og støtte økologiske projekter.

• Plastic Bank genbrug: 5% af salget finansierer indsamlingen af plastaffald, der ellers ville havne i havet.

• Eden Reforestation Project: Finansierer initiativer til at plante træer.

• For engangsdonationer til andre projekter, se her.

Biodiversitet

• Partnerskaber: Via Greenspark følger vi vores bidrag til biodiversiteten, herunder antallet af plantede træer og indsamlet plastik. Månedlige statusrapporter er tilgængelige på vores hjemmeside.

• Materialer: GOTS-certificeret økologisk bomuld fremmer biodiversitet ved at undgå syntetiske gødningsstoffer og skadelige kemikalier.

• Kemikalieforbrug: For så vidt vi ved, dyrkes vores naturlige, biologisk nedbrydelige stoffer uden skadelige pesticider eller gødningsstoffer, hvilket reducerer belastningen af økosystemet.

Klima / Kulstof

• Vores team arbejder på afstand, hvilket minimerer energiforbruget og CO2-udledningen, som typisk er forbundet med kontorlokaler.

Energi-effektivitet

• Som en onlinevirksomhed har vi ingen fysiske kontorer, hvilket eliminerer energiforbruget forbundet med fysiske arbejdspladser.

 

Dyrevelfærd:

• Vi bruger morbærsilke af højeste kvalitet, som er indkøbt og certificeret i Kina, hvor retningslinjer for dyrevelfærd sikrer en human produktion. Morbærsilke tillader silkeorme at fuldende deres livscyklus på naturlig vis, så sommerfuglene kan komme ud af kokonerne uden skade. Denne etiske tilgang er i overensstemmelse med vores forpligtelse til bæredygtighed.

• Vi har ingen grund til at teste vores produkter på dyr, og vores produkter er certificeret af dermatologer i laboratorier for at sikre, at de er sikre til sensitiv hud.

 

Arbejdsstyrke:

Dette kriterium fokuserer på direkte ansatte (i modsætning til personer i forsyningskæden).

 

• Vi betaler alle vores direkte ansatte 20% over den britiske leveomkostningsløn.

• Vi sikrer trygge arbejdsvilkår i det omfang, vi kan, da vi ikke har et kontor, og vores medarbejdere arbejder fra deres hjem.

• Vi sikrer en sikker og fair arbejdsmiljø for alle medarbejdere, af de fleste arbejder på afstand.

• Vi har nul tolerance over for børnearbejde eller tvangsarbejde og prioriterer mangfoldighed, lige muligheder og miljøansvar i alle vores aktiviteter.

• Kontinuerlig uddannelse og bæredygtige praksisser sikrer etiske standarder for vores medarbejdere og virksomhed.

• Vi rekrutterer vores teammedlemmer baseret på deres evne til at udfylde deres rolle hos JulieMay og har ingen tolerans for fordomme eller diskrimination. Vi er et inklusivt, mangfoldigt og ligestillende selskab, der støtter mennesker fra alle baggrunde og fremmer deling af kultur, erfaring og unikke færdigheder.

Menneskerettigheder og moderne slaveri i forsyningskæden:

• Vi overholder den britiske lov om moderne slaveri og foretager de fornødne undersøgelser for at forebygge overgange.

• Vores leverandørkodeks beskriver forventningerne til retfærdig behandling, mangel på diskrimination, sikre arbejdsmiljøer og overholdelse af lokale arbejdsllove.

• Vores unikke produktionsanlæg er certificeret i henhold til ISO 45001 for arbejdshygiejne og -sikkerhed samt ISO 9001 for kvalitetsstyring.

Indkøb fra lokale eller små virksomheder/støtte til disse:

• Vi samarbejder med andre små virksomheder, der leverer services som marketing, design og fotoshoots. Vi har et langvarigt samarbejde med Claddagh Creative, et bæredygtigt marketingbureau. De er en lille virksomhed med base i Manchester, England. https://www.claddaghcreative.com/

 

 

Transparense og rapportering:

Klimapolitik

• Vi har offentliggjort vores klimapromesse og har til hensigt at forbedre vores emissioner og sporbarhed ved enhver lejlighed.

Adfærdskodeks

• Leverandørkodeks : JulieMay har etableret en omfattende leverandørkodeks, der beskriver forventningerne til etisk indkøb, menneskerettigheder og miljøansvar. Denne kodeks foreskriver, at leverandører skal sikre retfærdig behandling, praksis uden diskrimination, sikre arbejdsmiljøer og overholde arbejdslawsbestemmelser, herunder forbuddet mod børnearbejde og tvangsarbejde.

Rapport om virkning

• Vi deler information om de velgørenhedsorganisationer, vi støtter, og de ændringer, vi foretager, på sociale medier, og vi indarbejder vores mission i vores blogindlæg. Du kan se eksempler her:

 

https://www.instagram.com/p/C7L_Dotrfem/

 

https://www.instagram.com/p/C_acURqOTex/

 

https://www.instagram.com/p/C-7mMrCIH5V/

Mål

Kortsigtede

• Skift til akkrediteret genbrugspapir til emballage.

• Udskift papirskæder med plastfrie alternativer.

• Overvågning af ydeevne og forbedringer i virksomheden

• Del planer, mål eller forpligtelser til at reducere indvirkningen.

Langsigts

• Oplysninger om biodiversitet/påvirkning af skovrydning

• Planer, mål eller forpligtelser til at reducere indvirkningen på biodiversitet og afskovning

• Overvågning af ydeevne

• At drive eller bevare biodiversitetsrige områder, som derefter bidrager til indkøb af ingredienser.

• Integrer plante-baserede farvestoffer i fremtidig produktudvikling.

• Oplysninger om brugen af kemikalier